Lavora con noi – MARKETING OPERATIONS MANAGER

MARKETING OPERATIONS MANAGER

APICE – Studio di Consulenza Manageriale specializzato in Marketing e Sviluppo d’impresa con sede a Battipaglia – è alla ricerca di una risorsa da inserire nel reparto di Marketing Operativo per il profilo di Marketing Operations Manager.

La risorsa ricercata possiede ottime conoscenze di comunicazione e marketing, spirito d’iniziativa, capacità analitica, capacità di problem setting e problem solving, capacità di lavorare in gruppo e spiccate doti organizzative e di coordinamento.

Il candidato ideale è in grado di condurre operativamente i vari task di progetto seguendo a 360° le operations.

Saranno realizzati percorsi di formazione interna (lezioni frontali, learning by doing, corsi esterni, affiancamento) per favorire la crescita e il completamento del profilo del candidato, così da consentirgli un percorso di carriera rispondente alle sue potenzialità ed abilità.

Requisiti essenziali

  • Laurea in Scienze della comunicazione o titoli equivalenti.
  • Capacità di strutturare in autonomia un Piano Editoriale e un Calendario Editoriale.
  • Ottime doti di copywriting.
  • Ottime capacità relazionali e comunicative.
  • Buon utilizzo del PC e del pacchetto Office.
  • Ottimo Utilizzo di internet, dei motori di ricerca e della posta elettronica.
  • Ottime Capacità organizzative.
  • Capacità di lavorare in team di lavoro.
  • Senso di responsabilità e forte commitment.
  • Precisione e capacità di programmazione del proprio lavoro e di portare a termine i compiti assegnati entro le scadenze fissate
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Disponibilità a viaggi e trasferte.
  • Patente B e disponibilità auto.

 

Requisiti preferenziali

  • Buona gestione e utilizzo dei social media e buona gestione della community social
  • Residenza a Battipaglia o dintorni.
  • Conoscenza dei concetti e dei tool strategici di marketing (analisi di mercato, segmentazione, posizionamento, targeting, ecc.).
  • Pregressa esperienza nel ruolo.

Il ruolo e l’inserimento nella struttura organizzativa, la proposta contrattuale ed economica e il percorso di carriera saranno commisurate a capacità e attitudini, competenze di base ed esperienza maturata.

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